Liderar con carácter: reconocer el liderazgo inspirador

Jul 09, 2023

Me senté con el comandante MacDonnell para preguntarle sobre su perspectiva sobre el liderazgo. Sus sabias respuestas demostraron por qué fue seleccionado como ganador del premio Jarvis de este año.

Las organizaciones excepcionales saben que las personas son su recurso más valioso; motivan a los empleados y reconocen la excelencia. La Guardia Costera de EE. UU., en la que serví durante 36 años, es una organización con sólidos valores fundamentales de honor, respeto y devoción al deber. Desarrolla líderes de carácter que sirven al pueblo de los Estados Unidos mediante la ejecución de 11 misiones de seguridad, protección y administración marítimas. El juramento que hacen los miembros de la Guardia Costera implica una obligación que exige excelencia.

Para distinguir a los empleados con mejor desempeño, el Servicio emplea una amplia gama de programas de premios que van desde la excelencia en áreas de especialidad hasta una capacidad de liderazgo sobresaliente. Los premios tienen como objetivo reconocer a los empleados de todos los estatus, rangos y niveles salariales. Continúe leyendo para saber cómo puede convertirse en un líder aún mejor al aprender sobre el carácter y los valores fundamentales de uno de los mejores de la Guardia Costera.

Premio al liderazgo inspirador

Entre los premios más prestigiosos de la Guardia Costera se encuentra el Premio al Liderazgo Inspirador Capitán David H. Jarvis. Este premio lo otorga la Liga Naval de los Estados Unidos a un oficial de la Guardia Costera que haya realizado contribuciones destacadas a los altos estándares de competencia y tradiciones de liderazgo.

Esta es la historia detrás del premio: Durante el invierno de 1897-1898, David Jarvis, entonces primer teniente del Servicio de Reducción de Ingresos de EE. UU., dirigió una histórica misión de rescate para salvar a más de 300 hombres de una flota ballenera atrapados en el hielo cerca de Point. Barrow, Alaska. Sabiendo que los hombres se enfrentaban a la hambruna, Jarvis dirigió un pequeño equipo que pastoreó unos 400 renos a lo largo de 1.500 millas de tundra para salvar a los hombres varados. La misión de rescate fue anunciada como una “Victoria de la Paz” por el presidente McKinley cuando otorgó a Jarvis y su equipo las Medallas de Oro de Honor en 1902.

Reconociendo al destinatario de este año

Al Capitán Jarvis le complacería saber que el ganador del Premio al Liderazgo Inspirador que lleva su nombre en 2023 es el Comandante George MacDonnell, graduado en 2006 de la Academia de la Guardia Costera de EE. UU. El Comandante MacDonnell es un cortador que actualmente se desempeña como Oficial y Jefe de la Escuela Continua de Liderazgo Civil en el Centro de Desarrollo de Liderazgo de la Guardia Costera en New London, Connecticut.

El comandante MacDonnell es reconocido por su liderazgo inspirador e innovador mientras se desempeñaba como director de la escuela. Creó e implementó el premio Vicealmirante John P. Currier para graduados del curso de transición para oficiales de grado medio y civiles y del curso de transición para líderes sénior, establecido como resultado del liderazgo del vicealmirante Currier. El premio Currier honra al estudiante de cada clase que mejor encarna el espíritu de liderazgo inclusivo, positivo y eficaz. Además, el comandante MacDonnell inspiró cambios de comportamiento duraderos en sus estudiantes al emplear un marco cognitivo reflexivo revolucionario para maximizar la participación de los estudiantes y el desarrollo del liderazgo personal.

Liderazgo hecho a sí mismo

Recientemente, me senté con el comandante MacDonnell para preguntarle sobre su perspectiva sobre el liderazgo. Sus sabias respuestas demostraron por qué fue seleccionado como ganador del premio Jarvis de este año; siga leyendo para comprobarlo usted mismo:

Le pregunté al comandante MacDonnell sobre su estilo de liderazgo. Me dijo que aboga por un “liderazgo hecho por uno mismo”, y explicó: “Proviene de una cita del vicealmirante Currier que dice: 'Necesitas aprender y ponerte a prueba constantemente de una manera que vaya mucho más allá de ser pasivo... desafíate a ti mismo'. ' Eso significa encontrar nuevos vectores, cuestionar tus esquemas, salir de tu zona de confort. Se humilde. Nadie puede hacer eso por ti; se necesita un liderazgo propio”.

El valor "entusiasmo" me pareció intrigante. El comandante MacDonnell explicó que "entusiasmo" significa "abordar la vida con entusiasmo y energía, sin hacer las cosas a medias o sin entusiasmo, vivir la vida como una aventura, sentirse vivo y activado". ¡Sí, eso describe al comandante MacDonnell a la perfección!

Comprender las fortalezas y valores de tu carácter es clave para el desarrollo personal y profesional, y te ayudará a convertirte en una mejor persona y líder. Soy la prueba viviente. Después de sentarme con el comandante MacDonnell durante solo 45 minutos, salí como una mejor persona y, con suerte, un mejor líder. Y después de leer esta publicación, confío en que tú también lo harás.

Mírate en el espejo. ¿Puedes identificar las fortalezas y valores de tu carácter y estás preparado para ayudar a otros a identificar los suyos para alcanzar su máximo potencial como líderes?

Únase a mí la próxima vez para obtener más información sobre Liderar con carácter.

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